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カテゴリー：労働環境
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運送業や外食産業の労働実態が明らかに～「令和３年版 過労死等防止対策白書」が公表されました～
令和3年10月26日（火）、厚生労働省は、過労死等防止対策推進法第6条に基づき、令和3年度版「過労死等防止対策白書」（以下、白書）を公表しました。 白書は毎年公表されており、今回で6回目となります。 ※令和2年度… -
やってしまいがちな無意識コロハラ！その言動は大丈夫？
ワクチンの2回接種率が総人口の75％を超え、公共施設も徐々に人が増え始めたり、イベントの開催要件が緩和されつつある昨今。 コロナ収束の可能性に向け、働き方を再度見直す企業が増えています。 なかにはテレワークが解除され… -
子どもを預けたいけど幼稚園と保育園どっちがいいの？保育士が違いや選び方お伝えします！
子育て中のパパママのなかには、「そろそろ子どもをどこかに預けて働こうかな」とお考えの方も多いと思います。 その場合、預け先として、多くの方は幼稚園もしくは保育園を検討されるでしょう。 しかし、幼稚園と保育園にはた… -
コロナ禍であらためて見直される「ウェルビーイング」その理由とは？
直訳すると幸福・健康を意味するウェルビーイングは、WHOが提言した概念であり、「心身、そして社会的にも健康な状態で満足した生活を送れる状態」を指しています。 ウェルビーイングを健康経営の目的の一つと定め、「ウェルビーイ… -
新入社員のワークエンゲージメントを握る鍵はコミュニケーションと業務環境にあり！
厚生労働省「学歴別就職後3年以内離職率の推移」によると、新入社員のおよそ3割が入社3年以内に離職しており、採用担当者にとって「新入社員の定着」は課題の一つです。 今回は、株式会社マイナビによる調査「新入社員のエンゲージ…
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