カテゴリー：健康経営

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  • 2024/10/21
  • 健康経営
  • 杉本誠悟

  安全衛生優良企業を目指す～ホワイトマークを取得する～

  安全衛生優良企業とは、労働者の安全や健康を確保するための対策に積極的に取り組み、高い安全衛生水準を維持・改善しているとして、厚生労働省から認定を受けた企業のことです。 この認定を受けるためには、過去3年間労働安全衛…
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  • 2024/10/2
  • 健康経営
  • 伊藤アリサ

  近未来健康活躍社会戦略〜人生100年時代を健康で生き抜くために〜

  厚生労働省は、人生100年時代を健康で有意義な生活を送りながら活躍できる社会の実現を推進すべく「近未来健康活躍社会戦略」を8月30日に発表しました。 近未来健康活躍社会戦略とは？ 日本は、少子高齢化・人口減少、デジタ…
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  • 2024/9/27
  • ワークライフバランス, 健康経営
  • 稲井 沙也加

  キャリア形成への意識高まる～第15回働く人の意識調査～

  公益財団法人日本生産性本部（東京都千代田区、理事長：前田和敬）は7月29日、新型コロナウイルス感染症が組織で働く人の意識に及ぼす影響の継続調査（第15回「働く人の意識調査」）結果を取りまとめ、公表しました。 調査の目的…
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  • 2024/8/2
  • 健康経営, 働き方改革, 生産性向上
  • 伊藤アリサ

  第11回GOOD ACTION AWARD 募集中！受賞企業から見えてくる「働きやすい職場」とは？

  株式会社リクルートでは、働く個人の想いのこもった取り組みが、イキイキと働ける職場、会社へつながっていく、そんな「働く人と会社の良い関係づくり」のアクション（ACTION）に光を当てるアワード、第11回GOOD ACTIO…
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  • 2024/7/19
  • 健康経営, 働き方改革
  • 藤澤　志緒里

  長く働いてもらうために！高齢社員のさらなる活躍推進に向けて

  世界的に少子高齢化が進む中、日本も超高齢化社会を迎えて久しく、働き手が年々不足してきています。 現在は、定年が60歳から65歳に引き上げられ高齢者の就業率が高まっており、高齢社員の働く環境や待遇を見直していくことが重要…