大沼泉産業保健新聞｜ドクタートラスト運営

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投稿者プロフィール

大沼　泉株式会社ドクタートラスト　ストレスチェック研究所

結婚・出産・育児といったライフイベントを乗り越えながら女性がいきいきと働くには、どんな職場環境が望ましいのか。ブラック企業から転職し、産休育休を経た経験をもとに、産業カウンセラー、そして働くママ社員の立場からさまざまな情報をお伝えしてまいります。
【保有資格】産業カウンセラー
【ドクタートラストへの取材、記事協力依頼などはこちらからお願いします】

大沼　泉一覧

- 2018/12/3
- 労働環境
ドナー休暇制度　導入しませんか？
私が学生の頃になりますが、部活の後輩のお母さまの白血病が発覚しました。無事にドナーが見つかり、お母さまは今もお元気でいらっしゃいます。当時は、とても珍しい病気にかかったという認識でしたが、先日、1年ほど前から失踪…
- 2018/11/22
- ワークライフバランス, 働き方改革, 労働環境
脱PDCAサイクル！　職場改善はOODAループで考える
PDCAサイクルをご存知でしょうか。下記の4段階を繰り返すことによって、業務を継続的に改善するための手法として、広く普及しているものです。 Plan（計画） Do（実行） Check（評価） Act（改善） …
- 2018/10/4
- 健康経営, 働き方改革
あなたの職場、社員は幸せですか？
139カ国中、日本は132位。一体何のランキングかご存知でしょうか？これは、米国のギャラップ社が実施している「エンゲージメント・サーベイ」という調査です。「エンゲージメント・サーベイ」とは、組織のエンゲー…
- 2018/9/27
- 働き方改革, 産業医
「働き方改革」はなぜ必要？　やらなきゃダメ？
こちらのサイトでも何度も何度も触れている「働き方改革」。確認してみたところ、産業保健新聞に掲載されている約3,000本の記事のなかで、本記事は「働き方改革」にまつわる第76本目の記事となるようです。 2018年…
- 2018/8/23
- 働き方改革, 労働環境
タイムカードを使わないことで会社が不利益を被る4つの理由
出勤時間や退勤時間を管理するツールとして、多くの企業などで用いられているタイムカード。もしあなたの勤める会社で、ある日突然「タイムカードを廃止します」と言われたら、社員であるあなたは何を感じるでしょう？今日は「労…