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カテゴリー:労働環境
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いよいよオリンピック開催! 「テレワーク・デイズ」の活用で、この夏こそテレワークを導入してみよう
東京オリンピック2020の開催が近づいてきました。 Withコロナの状況で行われるオリンピック期間中も、筆者を含め企業に勤める皆さんは通常通り勤務をするかと思いますが、国はオリンピック期間にテレワークの一斉実施を呼びか… -

令和3年度 「『自転車通勤推進企業』宣言プロジェクト」の優良企業が公表されました!
皆さんは、「『自転車通勤推進企業』宣言プロジェクト」についてご存じですか? 自転車通勤を推進する「優良企業」の第1弾が国土交通省より認定・公表されました。 令和2年4月3日に発表されたこのプロジェクトは、企業活動… -

コロナ禍で需要拡大!雇用側からみた隙間バイトの利点とデメリット
コロナ禍において、雇用側、労働者側共ともに「単発バイト」、「隙間バイト」とよばれるアルバイトの需要が増えています。 従来、単発バイトといえばフリーターが多く見られていましたが、現在では職を失った学生や、主婦達の間で人気… -

令和3年度、全国安全週間が始まります! ~コロナ禍の労働災害、どう防ぐ?~
第3回緊急事態宣言が終わり、コロナウイルスワクチンの接種が本格化となりました。 この1年で社会情勢が大きく変化しましたが、慣れない環境に立たされた今、労働災害面はどのような変化をしているでしょうか。 今回は、労働… -

在宅勤務中も雑談でコミュニケーションを活性化させよう
「在宅勤務者が増え、社員間のコミュニケーションが減っている」 「職場の雰囲気が悪くモチベーションが低い」 「もっとチームの生産性をあげたい」 こういった悩みをお持ちの人事担当者の方も多いのではないでしょうか。 …








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