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過去の記事一覧
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健康情報取扱規程を作成しましょう!
みなさんの会社では働き方改革について議論は進んでいますでしょうか? 働き方改革については「産業保健新聞」でも数多く取り上げてきたテーマですが、今回は実務に密接したより細かな点についてみていきます。 テーマは健康情報の… -

地震が起きたら給与はどうなる?~災害時の労働関連法~
日本は、地震や台風・火山噴火など、世界に類をみない災害大国です。 内閣府の調べによると、日本の国土面積は世界の0.25%しかないにもかかわらず、災害発生割合は、マグニチュード6以上の地震回数20.8%、活火山数7.0%… -

花粉症の皆さん、この時期は黄砂にも注意しましょう!
だんだん春らしくなってきていますね。 この時期になると、花粉症による鼻炎などに苦しむ方も少なくないのではないでしょうか。 今年の花粉の飛散量は例年と比較すると、例年並みかやや多いところが多くなる見通しだそうです。 … -

日本とノルウェーの違いを徹底比較!~労働基準法の観点から~
こんにちは、堀川です。 今回は、お久しぶりな北欧、それも私の得意とするノルウェーに関連したお話です。 早速ですが、読者のなかで他国の「労働基準法」を見たことがある人はどのくらいいますか? 私は働き始めてから、日… -

副業・兼業に関する就業規則の規定
皆さんの会社の就業規則は副業・兼業に関して、どのように定められていますでしょうか? 副業や兼業に対して、マイナスのイメージを持つ方や企業はまだまだ多いと思います。 実際に副業や兼業を禁止している企業は多く、自社で…







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