カテゴリー：労働環境

• 
  • 2017/3/27
  • WOMAN, メンタルヘルス, ワークライフバランス, 労働安全衛生法, 労働環境
  • 小野 よし子

  「あと5分」の二度寝が体に良くない理由

  朝の太陽で体内時計を正確に 朝、目覚ましが鳴っているのに、布団の中でうとうとしながら、 「うーん、あと５分したら起きる・・・」 アラームが再び鳴っても「あともう５分・・・・」 この「あと５分」を繰り返…
• 
  • 2017/3/24
  • 労働安全衛生法, 労働環境, 季節のテーマ
  • 池田 三菜子

  忘れていませんか？雇い入れ通知書の交付

  いよいよ４月の新入社員の入社を間近に控え、企業の人事担当者も受け入れ準備の仕上げに入っている頃かと思われます。 入社時に交わす書類は企業によると思いますが、中には法律上、必ず従業員に交付しなければならない書類がある…
• 
  • 2017/3/22
  • 労働環境
  • 吉田愛美

  ぜひ参考に！「働きやすく生産性の高い企業・職場」の取り組み

  厚生労働省では、企業における生産性向上と雇用管理改善（魅力ある職場づくり）の両立の取り組みを促進するため、今年度より、「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」制度を開始しました。 人口減少下において日本が力強い成長を実…
• 
  • 2017/3/16
  • 労働安全衛生法, 労働環境, 禁煙, 衛生管理者
  • 仲新 藍

  受動喫煙対策の新たな規制強化案

  以前、受動喫煙対策の強化について藤吉が記事にしていますが、今回新たな展開がありました。 厚生労働省が2017年3月1日に公表した受動喫煙対策の新たな規制強化案 2016年、東京五輪・パラリンピックに向けて「建物内禁煙…
• 
  • 2017/3/14
  • ワークライフバランス, 労働環境
  • 藤田　優里

  運輸業界の長時間労働は私たちが作り出している

  「春闘」と聞いて、馴染みのある人もいればない人もいるでしょう。 身近でない私にとって春闘とは、給与やボーナスの交渉の場だと考えていましたので、宅配業者の“宅配便の引き受け抑制”という労働者側の要求内容をニュースで見た時…