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[ ストレスチェック ]の検索結果
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リモートワーク中のラインケアは難しい~上司は部下のメンタル不調にどう対応するか~
コロナ禍で急に広がったリモートワーク COVID-19の世界的感染拡大に伴って急速に広がったリモートワーク。 日本の調査では自殺率の上昇など、経済の停滞やコロナ感染への不安からメンタルヘルスの悪化への影響が懸念されて… -
コロナ禍であらためて見直される「ウェルビーイング」その理由とは?
直訳すると幸福・健康を意味するウェルビーイングは、WHOが提言した概念であり、「心身、そして社会的にも健康な状態で満足した生活を送れる状態」を指しています。 ウェルビーイングを健康経営の目的の一つと定め、「ウェルビーイ… -
長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導結果<令和2年度版>を公表
令和3年8月20日、厚生労働省は、「長時間労働が疑われる事業場に対して労働基準監督署が実施した、令和2年度の監督指導の結果」をとりまとめて公表しました。 令和元年度の同データに関する記事はこちらをご参照ください。 [… -
職場環境改善、人事部との連携は必要?メリットって?
職場環境改善に取り組んでいる企業さまが年々増加し、弊社にも具体的な施策についてのお問い合わせが増えています。 「ストレスチェックの結果をどのように活用すれば良いか分からない」 「衛生委員会で議論した内容はどのよう… -
知っておきたい!令和2年「労働安全衛生調査結果」3つのポイント
厚生労働省より、令和2年「労働安全衛生調査(実態調査)」の結果が公開されました。 この調査は、事業所が行っている安全衛生管理・労働災害防止活動およびそこで働く労働者の仕事や職業生活における不安やストレス、受動喫煙等の実…