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カテゴリー:ストレスチェック
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人事部門なら知っておきたい 「不作為の責任」とは?
ストレスチェック制度が浸透し、担当者の皆様も日々ストレスチェック実施について試行錯誤していることと思います。 本日は、ドクタートラストのストレスチェック実施サービスにおいて、日々数多くの官公庁や企業のサポートにあたって… -

ストレスチェック担当者の苦労 ~ 1年目と2年目で大きく変化
利用者アンケートから学べること 本新聞発行元である株式会社ドクタートラストは、ストレスチェック制度施行以来、企業や官公庁のストレスチェックをお手伝いする「ストレスチェック実施サービス」を提供しています。 利用していた… -

新職業性ストレス簡易調査票
職業性ストレス簡易調査票 従業員が常時50名を超える事業場に実施が義務づけられているストレスチェックですが、多くの事業場では「職業性ストレス簡易調査票」(57項目)を使ってのストレスチェックが行われています。 こ… -

一歩間違えば大惨事! 「健康起因事故」をいかに防ぐか
増え続ける健康起因事故 「健康起因事故」をご存じですか? 健康起因事故とは、運転手の健康状態に起因する交通事故のことです。 運転手が持病により乗務を中断したり、突然意識を失って物や歩行者に衝突するといった事故のこと… -

集団分析結果をどう活かすか
平成27年12月から始まったストレスチェックも数回の実施を経て、社会に浸透してきている印象を受けています。 ただそういった中、今でも多く聞かれる声が「集団分析の活かし方がわからない」「職場環境改善に結びつかない」といっ…











