カテゴリー：労働環境

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  • 2016/4/17
  • ワークライフバランス, 労働安全衛生法, 労働環境
  • 田野優人

  配偶者手当を廃止・縮小する企業が増えています

  ここ数年、「女性の社会進出・活躍」といった言葉をテレビなどのメディアで頻繁に耳にするようになりました。 そのような状況を背景に、厚生労働省は、「『日本再興戦略』改訂2015」などを踏まえ、労働基準局⻑の下、学識経験…
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  • 2016/4/14
  • メンタルヘルス, 健康管理, 労働安全衛生法, 労働環境
  • 鈴木 あかね

  ストレス社会の象徴　「適応障害」とは

  適応障害という言葉を、最近よく耳にするようになりましたね。 適応障害とは文字「適応への障害」のことを指し、社会的環境へうまく順応できないことにより引き起こされます。 特定の環境や状況がその人にとって耐えがたいストレス…
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  • 2016/4/12
  • 労働環境, 産業医
  • 宮城 隆史

  長時間労働が疑われる8,530事業場の実態とは

  厚生労働省が平成27年4月から12月までに実施した、 「長時間労働が疑われる事業場に対する労働基準監督署による監督指導の実施結果」 をまとめ公表しました。 監督指導の対象事業場は １．１か月当たり100時…
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  • 2016/4/8
  • ワークライフバランス, 労働環境
  • 高橋 さなえ

  働く女性がもっとハッピーになるために

  昨今話題となっている❝保育園問題❞からもみられるように、今、「女性の働き方」は日本が抱える課題のひとつです。 女性の社会進出が急速に進んでいる一方で、結婚、出産、育児、介護などのさまざまな理由により、女性が自由に働…
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  • 2016/4/7
  • ワークライフバランス, 健康管理, 労働安全衛生法, 雑学
  • 小橋 凛

  満員電車のストレスを上手に解消する方法

  4月から新しい生活が始まり、通勤で電車やバスといった公共交通機関を利用し始めた人はたくさんいることでしょう。 毎日の通勤の顔ぶれが少し変わったなと感じている人もいるのではないでしょうか。 多くのサラリーマンに…