カテゴリー：採用

• 
  • 2024/6/14
  • 人材育成, 採用
  • 中村 澪

  「企業の求める職業能力・人材に関するニーズ調査結果」から見る求められる人材とは？

  企業の求める職業能力・人材に関するニーズ調査結果とは？ 2024年3月27日に独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は「令和5年度 企業の求める職業能力・人材に関するニーズ調査結果」を発表しました。 この調査は、…
• 
  • 2024/6/10
  • 採用
  • 牧原 花林

  キャリアチェンジしたい人必見！職業情報提供サイトjobtagがリニューアルしました。使いやすくなったポイントは？

  厚生労働省が運営する「職業情報提供サイト（日本版O-NET）」（愛称：job tag（じょぶたぐ））はご存じでしょうか。 job tagとは job tagは企業の採用活動の支援や、求職者の就職活動に役に立つサイトで…
• 
  • 2024/5/31
  • 働き方改革, 採用, 生産性向上
  • 前川　アイ

  地域で活躍する中小企業の採用と定着～成功事例集～

  東京商工会議所が中小企業を対象に2023年9月に行った全国調査では、「人手不足」との回答が7割近く（68.0％）となり、2015年の調査開始以降、最大であったことを明らかにしています。 人口減少に伴い、国内の働き手不足…
• 
  • 2024/5/10
  • 採用
  • 下町　直輝

  中小企業の人手不足と賃上げの現状〜人材確保に向けて〜

  多くの中小企業が頭を悩ましている「人手不足」。 リクルートワークス研究所が2023年に発表したデータによると、従業員5000人以上の企業の求人倍率は0.41倍であるにも関わらず、従業員300人未満の企業は6.19倍にも…
• 
  • 2024/5/1
  • ワークライフバランス, 働き方改革, 採用
  • 中川果穂

  学生の就職観は「楽しく働きたい」「ノルマがきついのは嫌！」～企業が採用活動をするときのポイント～

  3月から2025年卒新卒採用がスタートしています。 人材不足、労働人口の減少が常々叫ばれていますが、売り手市場になっている採用活動、就職活動はどのように変化しているのでしょうか。 そこで今回は、2025年3月卒業見込…