カテゴリー：働き方改革

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  • 2025/11/28
  • メンタルヘルス, 人材育成
  • 小川 るい

  20代後半の不安や焦り「クォーターライフ・クライシス」とは？乗り越え方も解説

  皆さんは「クォーターライフ・クライシス」という言葉を聞いたことがありますか。 私は、日々の産業保健の現場で、20代～30代前半の若い世代の方々が「将来への不安」「このままで良いのか」という悩みを抱えて相談に来られること…
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  • 2025/11/4
  • 働き方改革, 残業削減
  • 齋藤　三穂

  11月は過労死等防止啓発月間。長時間労働対策と企業が取り組むべきこと

  毎年11月は、厚生労働省が定める「過労死等防止啓発月間」です。 長時間労働や過重な業務による健康被害、過労死の防止を目的に、全国で啓発活動やキャンペーンが行われます。 働く人の心身の健康を守り、安全で働きやすい職場環…
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  • 2025/10/14
  • ワークライフバランス, 働き方改革, 採用
  • 須賀　実咲

  「選ばれる企業」への変革～少子化社会を生きる若者の働き方の理想と現実～

  厚生労働省が公表した「令和6年（2024）人口動態統計月報年計（概数）の概況」によると、2024年の年間出生数は68万6,061人で、前年の72万7,288人から4万1,227人減少したことが明らかになりました。 出生…
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  • 2025/10/9
  • 働き方改革
  • 秋本雄基

  月に一度の15時終業で仕事も私生活も充実！企業理念が支えるドクタートラストの働き方改革

  ドクタートラストでは、社員が心身ともにリフレッシュし、充実したプライベートを確保できるよう、毎月第2金曜日に午後3時での退勤を推奨しています。 従業員同士のコミュニケーションや家庭、趣味、自己研鑽の時間を確保して、心身…
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  • 2025/10/3
  • 働き方改革
  • 白惟 ようすけ

  転勤はキャリアアップから離職要因へ？2025年企業調査で見えた働き方の変化

  転勤制度は、企業の人材配置やキャリア形成に欠かせませんが、働き方の多様化が進む現代において大きな課題となっています。 東京商工リサーチが2025年8月28日に発表した「企業の転勤に関するアンケート調査」では、全国6,6…