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カテゴリー:生産性向上
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初めての労務担当でもこれを読めば大丈夫! マイナンバーの取扱手順とポイント
2016年1月に「マイナンバー法」がスタートし、3年が経過しました。 春のこの時期は、異動や退職・入社などでマイナンバーを扱う場面が多くなります。 また、企業においてもマイナンバーを扱う労務担当者が変わり、手順を再確… -

働きやすさと生産性向上を狙うなら~ジョブシェアリングを導入してみよう~
皆さんは「ジョブシェアリング」を聞いたことはありますか? ジョブシェアリングとはワークシェアリングの形態のうちの一つです。 「雇用維持型」と「雇用創出型」のワークシェアリング そもそもワークシェアリングとは「ワーク… -

健康経営、はじめの一歩はコレ!
皆さまの企業では、健康経営されていますか? 今ではメディアで「健康経営」というワードが頻繁に取り上げられるため、多くの方がご存知かと思います。 健康経営で営業利益5倍! 健康経営が組織的にもメリットがあることについ… -

実は、やる気は湧いてくるものではなく、自分で作り出すものだった
春は入社や異動の季節です。 新しい環境に慣れるため、新しい仕事に取り組むためにと気持ちを新たに頑張る方がたくさんいらっしゃると思います。 その一方、春はなんとなくやる気が出ないと思う方も多いのではないでしょうか? … -

新人育成の最重要ポイントは山本五十六が教えてくれた
皆さんの会社は新入社員を迎えましたか。 「今時の若者は~」や「自分が新人の時は~」など、どの時代でもよく耳にする言葉だと思います。 部下が言うことを聞いてくれない、何度指導しても予想より成長していないなど、悩んでいる…








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