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カテゴリー：働き方改革
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テレワークが始まった！仕事と休みのメリハリはどうする？
テレワークに取り組んでいるあなた、仕事と休みの区別はついていますか？ というのは、テレワークは企業内勤務と違って定時がなく、休みの日も決まってるわけではありません。 それゆえに、ダラダラと仕事をしてしまったり、サボり… -
トラック運転者の長時間労働の改善に向けたポータルサイトに新コンテンツ登場！
2019年9月に「トラック運転者の長時間労働の改善に向けたポータルサイト」が開設されました。 [clink url="https://ailesplus.com/news/?p=42250"] ポータルサイト… -
不妊治療と仕事を両立させるために企業ができること
菅首相が看板政策の一つにあげている不妊治療の保険適用拡大に期待が高まっていますが、不妊治療を行う上での壁は金銭面だけではありません。 男性も女性も、仕事との両立が困難であることが課題となっています。 今回は現在進行中… -
続くコロナ禍に対応した就業規則に見直しをしましょう！
2020年は、真の意味で働き方改革元年と言えたでしょう。 働き方改革という言葉自体は数年謳われてきましたが、実際に柔軟な働き方が必要とされたときに、本当に今までの準備が正しかったのか…。 それまでの成果が明確に表れた… -
コロナ禍における企業の産業保健活動を調査しました～衛生委員会が実施できていない企業も～
コロナ禍のもと、企業では在宅勤務や時差出勤を取り入れ、これまではとは「働き方」が大きく変わっています。 また、こうした働き方の変化は衛生委員会をはじめとした産業保健活動全般にも多大な影響を及ぼしています。 皆さんの会…
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