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カテゴリー:衛生管理者
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「産業医ポスター」で産業医面談が急増!
産業医を選任したものの、従業員からの産業医面談の希望申し出が少なく、産業医を活用しきれていない……という悩みを持つ企業がかなり多いように感じます。 今回は、産業医を活用しきれていない企業に面談希望者を増やすための具体的… -
産業医制度は現場の実情に則しているか?
労働安全衛生法の歴史 産業医の選任は昭和47年に施行された労働安全衛生法で義務づけられています。 その後、労働者の安全を守ることを強化することや産業医の業務の明確化等、何度が改正されています。 ●主な改正点 昭和… -
労災が発生!衛生管理者は処罰を受けるか?
衛生管理者の役割 すでに衛生管理者の資格をお持ちの方はご存知だと思いますが、衛生管理者については法令で次のように定められています。 (労働安全衛生法第12条) 事業者は、政令で定める規模の事業場ごとに、都道府県労働… -
選んでますか? 衛生推進者
2015年12月よりストレスチェック制度が始まり、これまで以上に衛生管理者に求められる業務が増えています。 また、ストレスチェックの義務がない規模の事業場でストレスチェックを実施する場合、その対応に迫られることもあるで… -
ストレスが限界を超えたことによるメンタル不調
それは突然起こった いつもと変わらない出勤。 徒歩で20分の距離。 あと5分でオフィスに到着、という時に頬が濡れた。 空が曇っているから、雨でも降って来たのかと思い、少し早く歩を進める。 何かおかしいと感じるま…