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[ パワハラ ]の検索結果
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厚生労働省が「令和2年度個別労働紛争解決制度の施行状況」を公表~いじめ・嫌がらせが最多~
厚生労働省は、「令和2年度個別労働紛争解決制度の施行状況」を公表しました。 個別労働紛争解決制度とは、労働者と事業主との間の労働条件や職場環境などをめぐるトラブルを未然に防止し、早期に解決を図るための制度です。 今回… -
知っておきたい!令和2年「労働安全衛生調査結果」3つのポイント
厚生労働省より、令和2年「労働安全衛生調査(実態調査)」の結果が公開されました。 この調査は、事業所が行っている安全衛生管理・労働災害防止活動およびそこで働く労働者の仕事や職業生活における不安やストレス、受動喫煙等の実… -
ストップ!コロナ・ハラスメント
新型コロナウイルスが本格的に猛威を振るい、東京都では連日多数の新規感染者が出ていると報道されています。 コロナは他人事だと思っていた筆者の周囲でもついに感染者が発生し、どんどんと身近に迫ってきていると実感してきました。… -
自己都合退職は会社都合に変更できます!希望退職の対象になったときに確認したいポイントは?
コロナウイルスの影響により、1万人以上の会社で希望退職が募られました。 今までは他人事でも、このコロナ禍でいつ自分が希望退職の対象者となるかわかりません。 今回は、実際に希望退職を言い渡されたときに知っておきたい… -
一読するだけでハラスメントの全体像が学べる!ハラスメント塾
2022年4月から、中小企業においてもパワハラ対策が義務化されます。 ハラスメントに関しては、体制整備を始め、対応フローを学ぶ、概念を理解するなど、取り組むことは山のようにあります。 義務化と同時に充実した社内体制を…