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投稿者プロフィール
須田 友梨佳株式会社ドクタートラスト 大阪支店
大学卒業後に入社した会社では「働き方改革」が足かせとなり、残業できず苦しむ社員や余計に仕事が増えてしまうような状態をみてきました。働く人達が、健康に前向きに働くことができる職場環境を目指して、勉強し発信していきたいと思います。
【保有資格】健康経営アドバイザー
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須田 友梨佳一覧
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労災保険には、その後のサポート「アフターケア制度」があります
労働災害(労災)とは業務中に起こったケガや病気のことを指します。 働いている皆さんはほとんどの方が労災保険に加入しており、労災が起こった場合には治療費や休業している間の給与などが給付されます。 今回はケガや病気が重い… -
知らないと損!失業した時にもらえるお金の話
仕事をやめたくなるときってどんなときでしょうか? 雇用動向調査では男・女ともに退職理由の1位が「労働時間・休日等の労働条件が悪かった」となっています。 世間でも長時間労働が問題になっており、ワークライフバランスが重要… -
- 2019/2/20
- ワークライフバランス, 働き方改革, 労働環境
企業対抗スポーツイベントに参加しよう
働き方改革が進むなかで、テレワークやフレックス制度など多様な働き方が可能となっています。 働き方が変わることで社員同士が疎遠にならないよう、交流を深めるためのイベントなどを企画する会社も多くあることをご存知ですか? … -
スマートウォッチのすすめ ~実際に買ってみました~
先日とある営業先で 「最近マラソンに向けて、スマートウォッチを買ったんです」 というお話をきき、私もまず自分の健康管理に目を向けねば!ということでスマートウォッチを購入してみました。 スマートウォッチとは スマー… -
基準の厳格化! 長時間労働者への医師面接基準
働き方改革法の概要は、「働き方改革法が成立!本改正の3つのポイントとは?」でご紹介しました。 なんとなくしかわからないけど、残業規制が厳しくなるんでしょ? そう思っている方、他にも企業の皆様に関わる法改正があ…